Opérateur, Services Industriels
Val-d'Or, Quebec
Sous la supervision de la directrice adjointe aux opérations, l'opérateur aide aux opérations reliés au traitement des sols contaminés de notre succursale de Val D'Or.
Principales responsabilités:
- Effectuer chacune des tâches et responsabilités de manière à préserver la santé, sécurité et environnement.
- Prendre connaissance des directives de travail et s’assurer que toutes les données pertinentes sont disponibles et en bon état (date, endroit, travaux etc.).
- Procéder et préparer le matériel.
- Installer la tuyauterie pour les piles.
- Remplir les unités de carburant. Informer la directrice s’il y a de l’équipement manquant et/ou endommagé.
- Nettoyer et décontaminer le camion, lorsque requis
- Opérer un loader et une pelle (minimum de 480 heures d’expérience en tant qu’operateur requise)
- Conduire un camion 10 roues pour sortir des sols
- Procéder à la réception des sols contaminés ainsi que la réception des documents dans traces Québec
Qualifications:
- Expérience pertinente dans un domaine industriel ou entant que journalier
- Expérience pertinente en opération de machinerie lourde (Loader et Pelle)
- Permis classe 3 (obligatoire)
- Permis class 1 (atout)
- Diplôme d'études secondaires (atout)
- Excellente capacités physiques (obligatoire)
Environnement de travail:
- Poste permanent, offert à temps plein
- Horaires de travail stables du lundi au vendredi, de 8am à 4:30pm
- Heures supplémentaires disponibles (surtout l'hiver)
- Conditions de travails compétitives (assurances, bénéfices sociaux, REER)
- EPI fournis en totalité par GFL
Nous vous remercions de l’intérêt que vous nous portez. Seuls seront contactés les candidats
sélectionnés pour une
entrevue.
GFL Environmental est un employeur égalitaire et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de
handicap et les membres des minorités visibles à se porter candidats. Nous souhaitons embaucher des personnes réunissant
les caractéristiques de la diversité et issues de différents horizons. Nous sommes intimement convaincus que le talent
d’envergure ne fait aucune distinction fondée sur le genre, les origines ethniques ou nationales, l’identité et
l’orientation sexuelles, l’âge, la religion ou l’invalidité, et que le talent s’enrichit grâce à ces différences. GFL
offre aux candidats en situation de handicap des mesures d’adaptation pendant tout le processus de recrutement. Si vous
avez besoin de moyens d’adaptation, veuillez nous le faire savoir et nous tâcherons de répondre à vos besoins en
collaboration avec vous.