Apprenti(e) mécanicien(ne)- Matrec
Poste : Apprenti ( e) -Mécanicien(ne) de véhicules lourds
Lieu de travail : 4365 boul St-Elzéar O, Laval, H7P 4J3
Poste permanent / Soir 15h30 à minuit
Bienvenue chez Matrec, une division de GFL!
Nous sommes une entreprise dynamique, axée sur la croissance et la sécurité. GFL assure la collecte et le traitement des déchets, du recyclage ainsi que des matières organiques. Nous couvrons l’Amérique du Nord avec plus de 20 000 employés.
Nous recherchons un Apprenti-Mécanicien(ne) à temps plein énergique et motivé(e) pour soutenir notre entreprise en pleine croissance.
Rôles et responsabilités :
- Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de faire de la mécanique générale ( hydraulique, frein à air, changements de composantes, maintenance, etc.);
- Vous devrez compléter quotidiennement les comptes rendus du travail fait et à faire;
- Vous serez en charge d’aviser votre supérieur de la date, l’heure et la durée de la mise hors service de l’équipement et des camions lourds;
- Vous devrez exécuter toutes autres tâches connexes requises par son supérieur immédiat.
Ce que nous offrons :
- Salaire concurrentiel selon expérience;
- Poste permanent du lundi au vendredi ;
- Programme complet d'assurances collectives payées 100% par l’employeur ;
- REER Collectif avec participation de l’employeur.
Qualifications et exigences :
- DEP en mécanique de véhicules lourds, d’engins de chantier ou en mécanique agricole;
- Bonnes connaissances en hydraulique, en pneumatique;
- La carte P.E.P. (Programme d’Entretien Préventif) serait un atout.
Matrec
Nous vous remercions de l’intérêt que vous nous portez. Seuls seront contactés les candidats
sélectionnés pour une
entrevue.
GFL Environmental est un employeur égalitaire et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de
handicap et les membres des minorités visibles à se porter candidats. Nous souhaitons embaucher des personnes réunissant
les caractéristiques de la diversité et issues de différents horizons. Nous sommes intimement convaincus que le talent
d’envergure ne fait aucune distinction fondée sur le genre, les origines ethniques ou nationales, l’identité et
l’orientation sexuelles, l’âge, la religion ou l’invalidité, et que le talent s’enrichit grâce à ces différences. GFL
offre aux candidats en situation de handicap des mesures d’adaptation pendant tout le processus de recrutement. Si vous
avez besoin de moyens d’adaptation, veuillez nous le faire savoir et nous tâcherons de répondre à vos besoins en
collaboration avec vous.