Agent (e) fidélisation client - Matrec
Poste : Agent (e) Fidélisation client
Lieu de travail : Estrie / différentes succursales
Poste permanent
Bienvenue chez Matrec, une division de GFL!
Nous sommes une entreprise dynamique, axée sur la croissance et la sécurité. GFL assure la collecte et le traitement des déchets, du recyclage ainsi que des matières organiques. Nous couvrons l’Amérique du Nord avec plus de 20 000 employés.
Nous recherchons un(e) agent(e) fidélisation client principalement sur la route à temps plein énergique et motivé(e) pour soutenir notre entreprise en pleine croissance. Le territoire à couvrir est l’Estrie et la Montérégie.
Le candidat ou la candidate doit disposer de son propre véhicule pour effectuer des déplacements réguliers dans le cadre de ses fonctions. Allocation et kilométrage fournis.
Rôles et responsabilités :
Travailler activement à créer des liens de confiance avec les clients envers Matrec;
Résoudre rapidement et efficacement les problématiques et fidéliser les clients;
Effectuer des visites chez les clients pour renforcer les relations;
Mener des négociations pour établir de nouvelles ententes et fidéliser les clients;
Assurer un suivi méticuleux de toutes les interactions avec les clients;
Établir un contact proactif avec les clients souhaitant mettre fin à leur contrat;
Collaborer avec le département légal si nécessaire;
Ce que nous offrons :
Salaire concurrentiel ;
Programme complet d'assurances collectives, payées à 100% par l’employeur;
REER collectif avec participation de l’employeur ;
Un environnement dynamique et stimulant, fondé sur l’honnêteté, la confiance et le respect ;
Une compagnie dont vous pouvez être fière, qui partage vos idées et valeurs ;
Qualifications et exigences :
Personnalité charismatique, attitude positive et proactive, capacité d'écoute attentive et sens de l'organisation.
Excellentes compétences en communication et en négociation;
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les situations délicates;
Orienté(e) client, avec une grande capacité à identifier et comprendre les besoins de chacun;
L'expérience en vente et en fidélisation de la clientèle est un atout, mais n'est pas requise;
Matrec
Nous vous remercions de l’intérêt que vous nous portez. Seuls seront contactés les candidats
sélectionnés pour une
entrevue.
GFL Environmental est un employeur égalitaire et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de
handicap et les membres des minorités visibles à se porter candidats. Nous souhaitons embaucher des personnes réunissant
les caractéristiques de la diversité et issues de différents horizons. Nous sommes intimement convaincus que le talent
d’envergure ne fait aucune distinction fondée sur le genre, les origines ethniques ou nationales, l’identité et
l’orientation sexuelles, l’âge, la religion ou l’invalidité, et que le talent s’enrichit grâce à ces différences. GFL
offre aux candidats en situation de handicap des mesures d’adaptation pendant tout le processus de recrutement. Si vous
avez besoin de moyens d’adaptation, veuillez nous le faire savoir et nous tâcherons de répondre à vos besoins en
collaboration avec vous.